[انوسه]

كلي امل من سعادة مدير التعليم الاستاذ محمد الثبيتي الضرب بيد من حديد على كل موظف بهذة الادارة سوى كان مدير او مستخدم من هذا المنبر انقل لكم معناة اغلب المدارس من المستخدمين او( حارس المدرسة ) كما يسمية البعض من استهتار هذة الفئة تجاة عملهم من هنا سوف اسرد لك المعناة
اولاً: حضورهم المتاخر في فتح المدرسة للطالبات
ثانيا : خروجهم من المدرسة اوقات الدوام الرسمي دون اذن من القائدة التربوية
ثالثا: رفضهم ارسال المعاملات بالوقت المطلوب وتاخرها عن الوقت المحدد ..والبعض منهم يحدد هو الوقت متى ياخذ المعاملات ويرمي بكلام قائدة المدرسة بعرض الحائط وعدم المبالاة والاحساس بالمسؤلية
رابع : عند حضور احد الاولياء الامور الاستئذان لي احدى بناتهم لايجدون المستخدم مما يثير غضبهم وتسائلهم وبقولهم ان المديرة هي المتساهل معهم مع العلم بان اغلب قائدة المدارس يقومن بالفة النظر لهم شفهيا وتنبيههم لكن مثل مايقول المثل اذن من طين ..انا من هذا المنبر اطلب من ساعدتكم اما توفير لكل مدرسة 2 مستخدم او لزم المستخدمين الذين هم على راس العمل بالتعليمات وعدم تجاوزها وانه من يخلفها يعاقب بالطرد من العمل ....
ناسف على الاطاله لكن والله الحال في بعض المدارس مزري للغاية من استهانه المستخدم والمستخدمة تجاة عملهم .........وهذا قليل مما يدور في اروقة بعض المدارس من بعض المستخدمين اتمنى ان يصل صوتي لكم وتقبلو فائق احترامي ....

[المهلهل]

مشكلة عندما تتدخل العاطفة في العمل
كثير من المدراء - من باب الرحمة والعطف - وعدم قطع رزق الموظف تجده يتساهل في عقابه او محاسبته

الحل هو اتباع الخطوات الثلاثة التالية : التلميح - التصريح - التفضيح
يعني اولا على المديرة ان تقوم بالتلميح لهم انهم تجاوزوا الحد في الاستهتار واذا مانفع هذا التلميح عليها التصريح وذلك بأن توجه انذار خطي لهم واذا مانفع لايبقى الا التفضيح وهو الرفع للادارة العامة بإستبدالهم فهناك الكثير ممن هم بحاجة للعمل .

[Turkey]

..

أولا : أي موضوع يخص التعليم الناس أشبعته طرح في تويتر وشاركنا فيه والصورة الي وصلتنا من ادارة التربية والتعليم إنها إدارة سيئة جدا ولا تعمل أبدا .. لكن ما يمنع نشارك هنا !
ثانيا : أخي المهلهل جزاه الله خير كفى ووفى وبشكل مٌختصر فيما يخص المستخدين أو حراس المدارس وإن توظيفهم جاء من باب العاطفة وهذه مشكلتنا في الغالب يعني .. كلنا تعاطفنا معهم لكن الآن كرهناهم وندمنا على التعاطف معهم .. وانا شخصيا وكثير مثلي يعانون وانا أشوف شبه يومي !

عندكم مثلا حارس مدرسة ثانوية للبنات في حي الشفا المجاورة لشارع الأربعين .. إنسان ما يستحق وظيفته وولا يحلل راتبه , تحصله في جميع الأوقات ويسهر حتى الفجر لكن وقت الدوام يختفي تماما .. والآباء يعانون حينما يريدون الاستئذان لبناتهم .. يضطرون إلى الوصول للباب الداخلي وطرقه وإنتظار أحد الإناث تخرج لهم حتى يقدرون يتواصلون مع أحد بالمدرسة !!!

الخلاصة : شخص وٌضع ليخدم الناس .. ما الفائدة منه اذا لم يخدمهم ويأخذ راتب من الدولة ؟ لا يمكن نتساهل معهم ابدا !
الحل طرحه أخي المهلهل .. أتمنى نطبقه .. آسف على الاطاله وشكرا لكم

[محتأأأجه وظيفه]

لو يوظفونى عندكم ان شاءالله وانا احب انظام واكره الاستهتار